３回目のデイから帰った母は
初めて「楽しかった〜」と口にした
午後からのレクリエーションでパズルをしたらしい
ピースの場所がわからない皆さんの中に入り
「これは、ここだと思いますよ」
と母が埋め込むと、その度に近くに居た方々が
「すごい〜」と拍手をしてくれたと嬉しそうに話す
完成すると一人の女性が、殆どこの方がしてくれたと
パズルを掲げて母を褒め称えてくれた様子
医療や福祉の現場はどこも人手不足
もれなく私の職場も3月までの退職者があり
交代要因として新人さんが見えた
が‥ しかし、周りの期待とは裏腹に 3日で辞めてしまった
今迄で一番最速だった😅
それに加え、私の勤務が常勤から週２の非常勤に
変わったせいで手が回らない状態だ
ハローワークに募集をかけても中々応募がない
頭を悩ませる問題である
先日、現場に入った私は違和感を感じた
2月に入ったばかりの職員が
先輩支援者の愚痴を言っていた
もちろん、人間なんて完璧じゃないから
苦手なことや、出来ないこともある
でも、同じチームとして勤務するなら
それを補っていくのが協力ではないか
有資格者と言えど、現場ではみんなで協力してやらないと
上手く回ってはいかない
それを理解してもらうにはどうしたら良いか難しい問題である
資格者としてのプライドがあるだろうし
「そんな事をするために資格を取ったのではない」
と思われそうである
しかし‥ その資格は役員３人共に持っている資格で
そんなに言うほど 大層なものではないと
感じるのは私だけだろうか😆
庭のダリアが咲き始めました
