7月から本格的に仕事が始まり
週に３回 月、水、金の14時〜18時で勤務する
しかし まだ開設したばかりのグループホーム
慣れないスタッフに初めての利用者
毎日がバタバタと何かしら不具合が生じる
14時から勤務に入るが 利用者さんが帰って見えるのは16時30分
そこから入浴支援をしたり
洗濯支援をしたりと楽しい
しかし‥ 利用者さんが居ない14時〜16時30分までの2時間半
はっきり言って暇（笑）
何もすることがない
サービス管理責任者としての事務仕事なんて
アセスメント面談をして 計画案を立てて
支援会議を行い 支援計画を交付する一連の流れ
後はそれに沿って必要な書類を作成するが
そんなに時間がかかる仕事ではない
今まで、前職では1日の殆どが現場に居て
パソコンの前に座る時間なんてなかった
必然的に書類は全部自宅に持って帰り
夜遅くまで仕事をしていた
そんな事が習慣化しているので
やるべき仕事がないと不安になる
「こんなんでお給料もらって良いの？」って思ってしまう
さらに 此処は早く来たり、遅くなった時は
1分単位で残業が発生するのだ
なので時間ぴったりにタイムカードを押すようにしている
サービス残業が当たり前だった福祉の世界
こうやって変化してるのは嬉しい
全ての企業がこうなって欲しいなぁ
